07新卒内定者の短期インターン課題。

その1.　モバイルファクトリーのクライアント様の声をヒアリングせよ！
その2.　1を反映させる前提で、採用HPの改善案を企画せよ！

いよいよ、
本日がプレゼンdayです！！

朝から皆さんソワソワ・・・

というよりも、ワクワクした表情をしていました。

※ソワソワしていたのは、私だけですね。。。笑

大会議室に全社員が集合したところで、
プレゼンスタートです。

社長や役員も、見守ります。
※児玉：ドキドキハラハラが高まる。

採用HPサイトの全概要を伝え、各項目の詳細を発表していく。
見ている社員を惹き込む、素晴らしいプレゼンでした！

見てください↓この白熱ぶり。

社員もみんなも、
予想以上の出来に驚きを隠せないようですよ。
以下、社員からの感想を幾つか紹介しちゃいます。

「素晴らしいの一言。4月が超楽しみ。」

「2週間という短い期間と、連携のとり辛い中で
　レベルの高い提案に驚きました。」

「負けない様に」

「2週間全員で集まる日が少ない中、よくあそこまでやれたと思います。」

自分が言われている訳ではないけれど、
心がジーンと温かくなりました。

人事の仕事は、これが“ヤリガイ”ですね。

モバイルファクトリーに内定を決めてくれてありがとう！
絶対に後悔させないよう、
これまで以上に私も頑張ります★

入社までまだまだ日はありますが、
4月が今から待ち遠しくて仕方ありません～～～～

ちなみに、Caspeeeにて内定者の声配信中！！
http://caspeee.jp/channels/mfintern07/U2l88kP9fe/

皆さんお疲れ様でした！！

さあ、打上げに行こうー！！

クライアント様、
この場をお借りし、御礼を申し上げます。
お忙しい中ご協力を頂き、誠にありがとうございました。